VTOI-NVTK en Vereniging voor Onderwijsbestuurders (VvOB) hebben op 26 maart 2025 een akkoord bereikt over de cao voor bestuurders in het funderend onderwijs - primair onderwijs (PO) en voortgezet onderwijs (VO) voor 2025.
Inleiding
In het kader van de door cao-partijen in 2024 gemaakte afspraken om de cao concurrerend en vitaal te houden, hebben cao-partijen voor 2025 besloten om voor de algemene salarisontwikkeling te kiezen voor een combinatie van procentuele verhoging en nominaal bedrag.
Afspraken Cao Bestuurders Funderend Onderwijs 2025
Salarisontwikkeling
De cao-partijen zijn overeengekomen dat:
de salarissen met ingang van 1 maart 2025 eerst met 1,4% worden verhoogd en daarna met een bedrag van € 300;
de eindejaarsuitkering (EJU) met 0,6% wordt verhoogd van 7,4% naar 8%.
Overige
De cao-partijen hebben afgesproken dat de bepalingen over nevenwerkzaamheden in de codes voor PO en VO onverkort van toepassing zullen zijn.
In de tekst van de cao worden enkele technische aanpassingen aangebracht en toegelicht.
Looptijd
De looptijd van de cao is van 1 maart 2025 tot en met 28 februari 2026.
Dit onderhandelaarsakkoord wordt nu aan de achterbannen van beide cao-partijen ter goedkeuring voorgelegd.